Arbeitsmarktrelevante Grundkompetenzen für Beruf und Qualifizierung
Grundkenntnisse stärken. Berufliche Chancen verbessern. Sicher in Qualifizierung und Arbeitsalltag starten.
Im Berufsleben werden viele grundlegende Fähigkeiten ganz selbstverständlich vorausgesetzt: Arbeitsanweisungen verstehen, Formulare ausfüllen, mit Zahlen und Tabellen umgehen, E-Mails schreiben oder digitale Anwendungen nutzen. Auch bei Bewerbungen, Qualifizierungen und Weiterbildungen spielen diese Kompetenzen eine wichtige Rolle.
Unsere Weiterbildung „Arbeitsmarktrelevante Grundkompetenzen für Beruf und Qualifizierung“ unterstützt Sie dabei, vorhandene Kenntnisse aufzufrischen, Wissenslücken zu schließen und mehr Sicherheit für den beruflichen Alltag zu gewinnen.
Der Unterricht ist praxisnah aufgebaut und orientiert sich an typischen Situationen aus Arbeitswelt, Bewerbung und beruflicher Qualifizierung.
Das lernen Sie im Kurs
Die Weiterbildung verbindet unterschiedliche Grundkompetenzen, die für den Einstieg oder Wiedereinstieg in das Berufsleben wichtig sind:
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Berufsbezogene Mathematik und grundlegende Rechenfertigkeiten
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sicherer Umgang mit Mengen, Maßen, Tabellen und Diagrammen
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arbeitsbezogene Kommunikation und Sprachverständnis
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Arbeitsanweisungen und berufliche Informationen verstehen
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Formulare und Anträge verstehen und richtig ausfüllen
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Arbeitsverträge, Bescheinigungen und Lohnabrechnungen besser verstehen
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Bewerbungsunterlagen erstellen und optimieren
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Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche und Auswahlverfahren
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E-Mail, Internet und digitale Bewerbungsportale nutzen
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grundlegende digitale Kompetenzen für Beruf und Alltag
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berufliche Möglichkeiten kennenlernen und eigene Perspektiven entwickeln
Kursnummer
13264
Individueller Einstieg
nein
Starttermine
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Das Enddatum kann aufgrund von Feiertagen variieren.
Kosten
0,00 € (mit Bildungsgutschein)
Abschluss
Trägerinternes Zertifikat bzw. Teilnahmebescheinigung
Unterrichtseinheiten:
150 (UE) à 45 Minuten
Dauer:
6 Wochen
5 Unterrichtstage pro Woche
Unterricht in:
Präsenzform
Unterrichtszeiten:
An folgendem Standort
Hamburg, Ehrenbergstraße 59
Montag bis Freitag 09:30 Uhr bis 14:00 Uhr
(5 Unterrichtseinheiten täglich)
Praxisnah lernen
Im Mittelpunkt steht nicht nur die Vermittlung von Wissen, sondern vor allem dessen Anwendung im beruflichen Alltag.
Anhand konkreter Beispiele und Übungen trainieren Sie unter anderem das Lesen von Arbeitsanweisungen, den Umgang mit Formularen und Tabellen, berufsbezogene Rechenaufgaben, schriftliche Kommunikation sowie typische Situationen im Bewerbungsprozess.
Neue Themen werden gemeinsam eingeführt, praktisch erarbeitet und anschließend durch Übungen und Wiederholungen gefestigt.
Lernen in kleinen Gruppen
Die Weiterbildung findet in Präsenz und in kleinen Gruppen statt. Dadurch können die Lehrkräfte auf unterschiedliche Vorkenntnisse und Lernbedarfe eingehen und die Teilnehmenden individuell unterstützen.
Regelmäßige Übungen und praxisnahe Aufgaben helfen dabei, das Gelernte zwischen den Unterrichtseinheiten zu wiederholen und zu festigen.
Unterrichtsmaterialien und Tafelanschriebe werden zusätzlich digital oder in Papierform zur Verfügung gestellt und können zur individuellen Nachbereitung genutzt werden.
Für wen ist die Weiterbildung geeignet?
Die Weiterbildung richtet sich an arbeitssuchende Menschen, die grundlegende Kenntnisse für Beruf, Ausbildung oder Weiterbildung aufbauen oder auffrischen möchten.
Sie eignet sich insbesondere für Menschen, die
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nach längerer Zeit wieder in das Berufsleben einsteigen möchten,
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sich auf eine berufliche Qualifizierung oder Weiterbildung vorbereiten,
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keinen oder noch keinen verwertbaren Berufsabschluss besitzen,
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Unterstützung bei Mathematik, Sprache oder digitalen Grundlagen benötigen,
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ihre Kenntnisse für Bewerbungen und den Arbeitsalltag verbessern möchten oder
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sich beruflich neu orientieren und neue Perspektiven entwickeln möchten.
Lernfortschritt und individuelle Unterstützung
Während der Weiterbildung werden regelmäßig kleinere Lernstandsüberprüfungen durchgeführt. Dadurch können Lernfortschritte sichtbar gemacht und Bereiche erkannt werden, in denen noch zusätzliche Unterstützung sinnvoll ist.
Die individuelle Förderung orientiert sich an den vorhandenen Kenntnissen und den beruflichen Zielen der Teilnehmenden.
Grundkompetenzen auffrischen. Sicherheit gewinnen. Neue berufliche Perspektiven entwickeln.